可持续发展
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新能安依托于新能源业务
聚焦客户及社会等利益相关方期望
建设与联合国可持续发展目标契合的发展体系,为全体员工创造安全健康的工作场所和绿色友好的社区环境,为可持续高速发展保驾护航。
可持续发展
管理策略
安全持续
创造能够激发员工能力或潜能的多元文化,构建安全健康的工作环境,形成可持续的积极影响。
绿色发展
将事业活动中的环境负荷控制在最小范围内,并构建绿色低碳的能源体系。
责任公民
诚信合规经营,遵守商业道德,保护信息安全和知识产权,构建可持续供应链,做负责任的社会公民。
技术创新
以完美的品质不断超越客户期望, 通过科技的创新给社会带来进步
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